銀行優勢

2021公股銀行招考改以面試為主

2021銀行徵才制度大變革!3年退休潮來襲,為了加速用人、快速升遷,泛公股取消筆試環節,直接以面試制度加速用人。更大規模取消科系背景的要求,以期各界人才皆能進入銀行業一展長才。

行庫介紹

公股銀行有哪些?各銀行優勢分別是什麼?

公股優勢

你為什麼該考公股?薪資、福利、年終一覽。

銀行招考

如何進入公股銀行各行招考制度一次掌握。

 八大行庫|公股銀行有哪些?

公股銀行又兩類,100%由政府經營的稱為國營銀行,包括台灣銀行土地銀行中國輸出入銀行三間;其餘公股銀行則是由政府直接或間接持有多數股份,包括合作金庫兆豐銀行第一銀行華南銀行彰化銀行台灣企銀

台灣早期金融業受到控管,長期由政府經營,在此經營下有八間公股銀行發展的較具規模,相較其他銀行大上許多,一般稱為「八大行庫」,八間銀行的特色如下:

八大行庫

主要特色

台灣銀行

銀行業龍頭,100%政府持股

國內資產、聯貸市場、存放款量皆排名第一

土地銀行

國營銀行,100%政府持股

專業銀行:唯一專辦不動產信用的銀行

兆豐銀行

以外匯見長
國內「外幣結算平台」唯一美元清算銀行

國內聯貸案排名第二

華南銀行

最悠久的商業銀行之一,大量企業金融業務

積極人才培育,重視員工訓練

第一銀行

最悠久的商業銀行之一,大量企業金融業務

積極布局海外,海外分行眾多

合作金庫

台灣分行數最多的銀行

資產豐厚、存放款量龐大,僅次台銀
與中國農民銀行合併,負責農、漁會相關業務

彰化銀行

最悠久的商業銀行之一,大量企業金融業務

台灣企銀

專業銀行中小企業融資專業銀行

 公股銀行薪資及各項福利

公股銀行的起薪、福利、年終都不錯,無經驗行員起薪約為3.3~4.5萬元,多數公股還有優惠利率存款、信託持股等員工福利,可以視作每月變相加薪1~2千元。年終及績效獎金基本盤為4.4個月,獲利優異時甚至可能達到8個月以上。

EX:以華南銀行內部數據為例,以櫃檯行員起薪3.6萬元為例,平均年薪約可領到20個月,剛入行年薪就有機會達到72萬元(3.6×20=72)。

  • 起薪高:行員起薪約3.5萬|光銀行基層辦事員起薪就足足高出相關行業3至5千元!

  • 調薪快:2-3年經驗薪資約4萬|3成6國人薪水停滯4年以上,公股銀行幾乎連年調薪。

  • 獎金神多:年薪16個月以上屬常態|華南銀行公告數據顯示,員工平均年薪約為20個月

2021年公股銀行起薪一覽

下表為各大銀行,無工作經驗的櫃台行員起薪一覽。若為應徵的崗位為理財人員、儲備精英等職缺,起薪則會更高。

八大行庫

起薪標準

八大行庫

無經驗起薪

台灣銀行

35,600元

第一銀行

36,021~45,605元

土地銀行

35,346元

華南銀行

36,100~38,500元

合作金庫

36,400元

彰化銀行

34,247元

兆豐銀行

約33,400~41,700元

台灣企銀

約33,600~39,600元

 2020公股銀行年終及績效獎金

2020年受疫情影響,許多企業年終慘淡,根據yes123求職調查,2020企業年終獎金平均約1.11個月,創九年以來新低。公股銀行還是穩守基本盤4個月年終獎金。2020年終最高的公股為兆豐銀行,雖然無法像2019年一樣拿到8個月年終,但平均仍約可拿7個月之多。

2020年度年終及績效等獎金合計如下:

八大行庫

年度獎金

八大行庫

年度獎金

台灣銀行

4.4個月

第一銀行

上看6個月

土地銀行

4.4個月

華南銀行

低於4.6個月
但會透過其他方式彌補

合作金庫

上看6個月

彰化銀行

低於4.6個月
但會透過其他方式彌補

兆豐銀行

7個月

台灣企銀

低於4.6個月
但會透過其他方式彌補

 公股銀行福利一覽

銀行福利多多,包含行之有年的高利優存,現職人員存款金額48萬元以內,可享13%的優惠存款利率,相當於每年可有5,000多元的利息收入。另外,自2019年開始各家公股銀行為了提高員工向心力,紛紛開設員工信託持股,相當於每月加薪1,000-1,500元(依各行制度而定)。

至於民營銀行多數採浮動計息,依據牌告利率加碼,利率約在5%-6%,而且也有48萬元的存款金額限制,至於退休員工,也有一些優惠。以台新銀行為例,目前利率為5.25%;中國信託銀行則是3年期定存機動利率加3%,台北富邦銀行及元大銀行員工優惠存款也在5%至6%左右。

公股銀行福利福利如下:

起薪高

起薪約3.5萬元左右【各行詳細起薪

外人眼紅行存

48萬額度,13%優儲利率,每年增加5200元

年終獎金

1.5-2個月

績效獎金

2.5-5個月(+年終至少4個月)

各類津貼

數千元不等【員工信託持股】【生育補助專題

新知前驅

最快熟知各項金融優惠資訊

省手續費

轉帳、換匯免手續費零錢攢豬公

環境優雅舒適

明亮寬敞空調佳

逐年調薪

不求暴富,積沙成塔,朝年薪百萬邁進【各行調薪快訊

國民旅遊卡

台灣銀行

穩定安心

安穩工作為幸福未來鋪路.

2021公股銀行大舉徵才

【銀行招考改制】泛公股改用金融基測檢定

2020年起,公股銀行招考制度大變革。需先取得「金融人員基礎學科測驗」,簡稱金融基測(FIT),合格後可直接進入各家公股銀行的面試。

現行的公股招考制度是每間銀行獨立進行招募,導致考生每應聘一間銀行就要重新參加一次考試,對想投身銀行業的考生相當不便,為了改善這個現象, 金融研訓院規劃出通用金融界的「基測」,讓想進入公股銀行的考生,只要通過「一試」就能通用所有泛公股銀行,可謂是近20年來金融業考試最大的變革。

【延伸閱讀】金融基測考試詳情

【預估缺額】2021八大行庫徵才逾2千

八大行庫

預估人數

台灣銀行

近250人

土地銀行

正備取333人

合作金庫

近300人

第一銀行

約440人

台灣企銀

逾300人

兆豐銀行

約100人

華南銀行

202人(今年底)+200(明年)

彰化銀行

90人(今年底)

公股銀行招募新制度

未來公股銀行招考將分為兩種制度進行。以國營銀行、泛公股銀行兩大類做區隔。

國營銀行|維持獨立招考流程

國營銀行包括台灣銀行土地銀行中國輸出入銀行

國營銀行甄選流程|遇缺即招,一年約招考1-2次

A.簡章公告→B.筆試→C.面試;每個階段約有1個月的準備時間。

但要注意,銀行簡章是依用人需求隨時公告,各家銀行招考時間不同,但國營銀行會統一委託台灣金融研訓院辦理考試,因為考試時間不定,請隨時注意金融研訓院公告考訊,同時也要密切注意三民銀行FB粉絲專頁的即時公告,即時掌握所有考試資訊。

國營銀行考題說明|通常考兩科,以選擇題為主

一般行員或一般金融人員招考通常會考2科,包含共同科目、專業科目,各行詳細考試範圍略有不同,但大抵不超出下列科目。

  • 共同科目:英文、國文(部分銀行只考英文)

  • 專業科目:以「會計學、貨幣銀行學、票據法」3科為主(部分銀行加考銀行法或洗錢防制法) 


泛公股銀行|聯合檢定,各行獨立面試

泛公股銀行包括兆豐銀行第一銀行華南銀行合作金庫彰化銀行台灣企銀,另外還有部份民營銀行也參與共同檢定的徵才機制。

泛公股銀行甄選流程|取得檢定等級,作為面試門檻

新的徵才制度是為了簡化繁複的銀行徵才流程所產生,直接省去各行筆試環節,改以統一檢定「金融基測」取代,其檢定成績無期限,取得評定等級通過各行庫標準,就能一次投遞各大銀行履歷。金融基測檢定的目的在於基礎能力檢定,考題難度較為簡單,且無科系、學歷等報考資格限制,取得的檢定結果也無時效限制,還可以多次報考並以最高等級參加面試審查。

【招考新制解析】金融基測檢定詳細說明


公股銀行報名時間/公股銀行考試日期

各家銀行招考時間不同,有些銀行一季一招、有的半年一招、一年一招,但原則上會配合兩大時間,包括2月左右的轉職潮以及6月左右的畢業季,這兩個波段各家行庫多數會啟動徵才,請密切注意三民銀行FB粉絲專頁提供的即時考訊。

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